In vielen Unternehmen herrschen Orientierungsdefizite, beispielsweise durch eine Inkongruenz von extern platzierten Botschaften und intern gelebten Werten.

Solche Brüche verursachen komplexe Probleme wie bspw. mangelnde Identifikation mit Unternehmen und Teams, die meist nur kurzfristig oder punktuell bearbeitet werden. Um hier langfristig erfolgreich zu sein braucht es eine Veränderung im Denken und im Handeln. Business Events mit Seele bieten hier weitgreifende Möglichkeiten.

Theoretisches Wissen ist nützlich, doch praktisches Erleben fördert weit mehr die individuelle und unternehmerische Entwicklung, stärkt individuelle und Unternehmens-Kultur – und schafft Momente, die sich unvergesslich in der Erinnerung verankern. Mit den Instrumenten von Theater gelingt ein Erleben mit allen Sinnen und gleichzeitig ein spielerisches Lernen. Ob allein, in der Gruppe oder auf einer großen Bühne…